Je serai consultant en RH en recrutement de relations avec les employés

À propos de moi

Je suis David, un consultant RH et spécialiste en marque employeur basé à Dubaï, avec plus de 10 ans d'expérience dans l'aide aux entreprises pour attirer, engager et retenir les meilleurs talents. J'ai travaillé avec des entreprises du Fortune 600, en menant des stratégies de recrutement réussies et en renforçant la marque employeur

Stratégies RH centrées sur l'humain, axées sur le numérique pour un recrutement plus intelligent

Dans le monde rapide d'aujourd'hui, les entreprises qui investissent dans leur marque employeur économisent des coûts, recrutent plus rapidement et construisent des équipes performantes tout en évitant des erreurs coûteuses. Les entreprises avec une forte marque employeur constatent :

28 % de turnover en moins

réduction de 50 % des coûts de recrutement

50 % de candidats plus qualifiés

des délais de recrutement 1 à 2 fois plus courts

Services de stratégie et de conseil RH

Marque employeur et stratégie de talents

Politiques de travail hybride et à distance

Communication sur la diversité, l'équité et l'inclusion (DE&I)

Expérience et engagement des employés

Réseaux sociaux et plaidoyer des employés

Services de rédaction RH et de contenu

Descriptions de poste convaincantes et déclarations de rôle

Sites web de carrière et lettres d'offre

Emails aux candidats et newsletters de recrutement

Manuels des employés et guides pour les réseaux sociaux

Contenu publicitaire pour LinkedIn et Glassdoor

Guides pour le travail à distance

Matériel de formation et de développement des compétences