Je serai votre recruteur technique expert et votre sourcer de talents IT
Recruteur en cycle complet, trouvant le bon talent pour votre équipe
À propos de ce service
Trouver le talent informatique parfait est difficile ; facilitez-vous la tâche.
En tant que recruteur technique en cycle complet avec plus de 3 ans d’expérience, je me spécialise dans la recherche de candidats « difficiles à trouver » pour des startups et des entreprises internationales aux États-Unis, au Royaume-Uni et au Canada.
Je peux vous aider à recruter pour :
- Développement logiciel (Frontend, Backend, Full Stack)
- Gestion de produit et design
- Opérations commerciales et leadership
- Personnel de santé
Mon processus comprend :
- Sourcing avancé : Utilisation de LinkedIn Recruiter et recherche Boolean par rayons X.
- Vérification rigoureuse : Tri des CV pour s’assurer qu’ils correspondent parfaitement à votre description de poste (JD).
- Livraison rapide : Vous fournir rapidement une liste de candidats prêts pour l’entretien.
Arrêtez de perdre du temps avec des CV non qualifiés. Construisons votre équipe de rêve dès aujourd’hui !
Commandez maintenant pour commencer !
Pays cible:
Dans le monde entier
•
Canada
•
Royaume-Uni
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États-Unis
Mon portfolio
FAQ
Traduction automatique
Sur quels pays concentrez-vous vos recherches ?
Je me spécialise dans le recrutement pour des entreprises basées aux États-Unis, au Royaume-Uni, au Canada et dans le monde entier.
Pour quels types de postes recrutez-vous ?
Je me concentre exclusivement sur les postes techniques et IT très demandés, ainsi que sur des rôles non techniques (par exemple, ingénieurs logiciels, DevOps, chefs de produit).
Quels outils utilisez-vous pour la recherche de fournisseurs ?
J’utilise LinkedIn Recruiter, la recherche Boolean avancée et des plateformes ATS professionnelles.
Quelle est la différence entre vos forfaits ?
Basic correspond à une liste de contacts. Premium inclut un tri complet, une vérification et des candidats prêts pour un entretien.
Garantissez-vous une placement ?
Je garantis la livraison de candidats de haute qualité, pré-vérifiés selon votre package. La décision finale d’embauche vous appartient toujours.

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