Je vais offrir des services RH de bout en bout, de la stratégie à l'exécution

Je suis un leader RH senior avec plus de 20 ans d'expérience en tant que CHRO et HR Business Partner dans les secteurs FMCG, Telecom, Fintech, Pharma, R&D et Manufacturing, notamment chez RP-Sanjiv Goenka Group, Airtel, Airtel Payments Bank, Abbott, Dr. Reddy's, JSW Steel, et actuellement Genus Power. J’aide les fondateurs, PDG et responsables RH à construire la fonction RH dont leur stratégie d'entreprise a réellement besoin, pas une RH générique, mais une RH basée sur les données et alignée sur les KPI de l'entreprise. Mon domaine de prédilection : créer des systèmes de gestion de la performance à partir de zéro, concevoir des programmes de récompenses totales et des architectures de postes (certifié Mercer IPE / Korn Ferry), rédiger des EVP qui réduisent le turnover, mettre en place des moteurs de recrutement de talents, et coacher des leaders seniors. Je conseille également sur la conformité au Code du travail 2019, l’analyse RH, et l’IA générative en RH. Chaque engagement se termine par un système opérationnel que votre équipe peut gérer, pas par une simple présentation dans un dossier.