Je vais concevoir le processus de recrutement de A à Z

Vous recrutez sans processus clair ou avez l’impression que cela prend trop de temps pour pourvoir un poste vacant ? Je conçois des processus de recrutement personnalisés, depuis la description du poste jusqu’à l’offre finale, pour que vous n’ayez plus à improviser à chaque ouverture de poste.

J’ai dirigé plus de 250 recrutements dans des startups en croissance, réduisant les délais de recrutement jusqu’à 40 %, en travaillant avec des chasseurs de têtes et en sourcing direct. Je vous aiderai à élaborer un processus adapté à votre volume de recrutement réel, sans sur-élaborer quelque chose que votre équipe ne pourra pas maintenir.