Je ferai une candidature pour vous pour le reverse recruiting

• Emplois ciblés : Rechercher quotidiennement sur les sites d’emploi des postes correspondant aux objectifs du client.
• Candidature directe : Soumettre des candidatures et des CV adaptés au nom du client.
• Réseautage : Entrer en contact avec des responsables du recrutement via LinkedIn pour présenter le client.
• Suivi des démarches : Maintenir un tableau clair de toutes les candidatures envoyées.
• Organisation des entretiens : Coordonner les horaires d’entretien entre les clients et les employeurs.

Compétences requises

• Connaissance des ATS : Comprendre comment les systèmes de suivi des candidatures filtrent les CV.
• Expertise LinkedIn : Compétences avancées en sourcing, messagerie et réseautage.
• Organisation : Capacité à gérer plusieurs pipelines de clients en même temps.
• Communication : Excellente maîtrise de l’anglais écrit pour des messages professionnels.