Je rédigerai un accord de conseiller pour startup et un calendrier de vesting des actions
Avocat agréé aux États-Unis, contrats juridiques premium pour startups et fondateurs
À propos de ce service
Ne jamais accorder d’actions en avance à un conseiller sans calendrier de vesting. Sans vesting légal approprié, un conseiller pourrait partir dès le premier jour et conserver un pourcentage de votre entreprise pour toujours.
Je suis Mark Stuart Anderson, avocat agréé aux États-Unis (Bar No. #007073). Je me spécialise dans la rédaction d’accords de conseiller complets associés à des calendriers de vesting solides pour garantir que vos conseillers gagnent leurs actions au fil du temps en apportant constamment de la valeur.
Ce que ce service comprend :
- Accords de conseiller personnalisés précisant le périmètre du travail
- Calendriers de vesting standard ou basés sur des étapes
- Cliffs de vesting (par exemple, cliffs de 3 mois ou 1 an)
- Clauses d’accélération (déclencheur unique ou double en cas d’acquisition)
- Clauses de résiliation pour récupérer les actions non vestées
Protégez votre cap table pour les futurs tours de financement. Les investisseurs examinent comment les actions sont réparties. Faites appel à un avocat expérimenté aux États-Unis pour structurer vos relations de conseiller afin que votre entreprise reste attractive pour l’investissement et juridiquement sécurisée. Contactez-moi via la messagerie Fiverr pour commencer !
Domaine juridique:
Affaire (société)
Pays cible:
États-Unis
Les services de conseil juridique ne sont pas examinés
Veuillez noter qu'il n'y a pas de procédure de vérification pour ce service. Nous vous recommandons de contacter le freelance et de vérifier toutes les informations nécessaires avant de passer votre commande. Les freelances Pro de cette catégorie sont passés par un processus de vérification. En savoir plus ici.
FAQ
Traduction automatique
Qu’est-ce qu’un cliff de vesting ?
Un cliff est une période désignée (souvent de 3 à 12 mois) avant que des actions ne soient vestées. Si le conseiller quitte avant le cliff, il ne reçoit aucune action.
Quelles sont les clauses de déclencheur unique vs. double ?
Celles-ci déterminent ce qui arrive aux actions non vestées si votre entreprise est acquise. Je peux inclure ces clauses dans le package Premium pour protéger toutes les parties.
Cela fonctionne-t-il pour les LLC et les C-Corps ?
Oui, je peux rédiger l’accord et le calendrier de vesting pour qu’ils correspondent à la structure spécifique de votre entité juridique.
Pourquoi ai-je besoin d’un calendrier de vesting pour un conseiller ?
Cela empêche un conseiller de prendre des actions sans contribuer. La loi l’oblige à rester et à participer pour gagner ses parts.
Comment communiquons-nous sur les détails du contrat ?
Toute la communication et la livraison des documents seront gérées de manière sécurisée et efficace via le système de messagerie Fiverr et la page de commande.
