Je sélectionnerai les CV et mènerai des entretiens structurés avec les candidats

Une description de poste, jusqu’à 5 critères obligatoires, 3 critères souhaitables, priorités et conditions du rôle. Si vous n’avez pas de matrice, je propose une échelle simple d’évidence pour l’approbation écrite. Veuillez ne pas envoyer de données des candidats tant que le processus de traitement des données n’est pas défini.

Allemand ou anglais. Chaque premier entretien dure jusqu’à 25 minutes. Il explore les exigences de poste convenues, avec un résumé écrit et des questions de suivi. Ce n’est pas un examen technique ni une vérification de références. Le canal d’entretien doit être approuvé avant la réservation.

J’évalue les preuves liées au poste selon des critères établis par écrit. Mon échelle par défaut est 2 = preuve spécifique, 1 = preuve partielle, 0 = inadéquation explicite, U = inconnu. Les informations manquantes ne constituent pas un échec. Je signale les hypothèses et les questions ; je ne prends pas de décisions d’embauche automatisées.

Vous organisez les rendez-vous, sauf si la planification est convenu par offre personnalisée : 25 $ pour un candidat ou 50 $ pour deux. Par personne : deux tentatives de contact, confirmation avec le lien, un réentretien avec préavis de 24 heures et jusqu’à cinq jours ouvrables de coordination. Prévoir sept jours calendaires supplémentaires.

Un réentretien avec préavis de 24 heures est inclus. Je patiente jusqu’à 10 minutes en cas de non-présentation. En cas d’annulation tardive ou d’absence, je propose une créneau de remplacement dans la période convenue si faisable. Sinon, nous convenons d’une extension ou utilisons les outils de résolution Fiverr ; aucun frais d’entretien terminé n’est appliqué.

N’envoyez aucune data de candidat avant l’autorisation. Nous devons convenir des rôles, de tout DPA requis, des outils, des lieux d’accès, des transferts et de la suppression. Fiverr enregistre les appels sur Zoom pendant 30 jours ; les entretiens des candidats nécessitent un flux de travail approuvé séparément. La conformité RGPD n’est pas supposée.

Une petite correction factuelle des documents livrés est incluse. De nouveaux critères, des évaluations supplémentaires et des débriefings constituent un travail séparé. Je fournis des preuves et des recommandations pour les prochaines étapes. Vous conservez la décision d’embauche ; aucune garantie d’embauche réussie n’est inclus.

Oui, pour le même poste par offre personnalisée : jusqu’à 5 CV supplémentaires avec mise à jour de la matrice 50 $, un appel supplémentaire de 25 minutes avec résumé 100 $. La planification est séparée. Un résumé est déjà inclus à chaque entretien. Des critères élargis ou de nouveaux postes nécessitent un champ d’application et un prix distincts.

BASIQUE : 3 jours calendaires ; STANDARD : 7 jours ; PREMIUM : 10 jours. Confirmez la disponibilité du candidat et le processus de traitement des données avant de commander. Fiverr contrôle le compte à rebours de la commande ; les changements nécessitent une extension convenue. Les forfaits d’entretiens couvrent des appels définis, sans support de recrutement continu.