Parcourir les catégories
Explorer
Fiverr Pro
Français
$
USD
Je vais construire des workflows d'automatisation du recrutement RH
Shahidul P.
Level 2
À propos de ce service
Traduction automatique
Fatigué de perdre des candidats dans votre boîte mail, de trier manuellement les CV et de jongler avec des feuilles de calcul de recrutement ?
Je vais mettre en place un système d'automatisation du recrutement RH entièrement automatisé qui transforme votre processus de recrutement désordonné en un pipeline clair et traçable, pour que vous puissiez embaucher plus rapidement avec moins d'effort.
Avec cette service, vous allez :
- Arrêter de perdre des candidatures grâce à un système de suivi automatisé qui enregistre instantanément chaque candidat.
- Réduire jusqu'à 70 % le temps administratif de recrutement en utilisant des workflows Zapier, Pabbly ou Make entre vos formulaires, feuilles et emails.
- Obtenir un pipeline simple de style ATS (Candidature, Sélection, Entretien, Offre, Embauche) sans logiciel RH complexe.
- Recevoir des alertes en temps réel par email/Slack lorsque un candidat passe à l'étape suivante.
- Ajouter éventuellement un tri de CV basé sur l'IA pour présélectionner automatiquement les meilleurs candidats.
- Toutes les automatisations sont créées dans des outils que vous utilisez déjà (Google Forms, TypeForm, Sheets, Airtable, Gmail, Slack, Zapier/Pabbly/Make/n8n) et livrées sous forme d'automations de workflow testées et en direct, avec une démonstration Loom et une procédure opérationnelle de base.
- Vous obtenez une automatisation d'automatisation du recrutement RH clé en main qui évolue avec votre recrutement, avec des révisions incluses pour qu'elle corresponde parfaitement à votre processus.
Découvrez Shahidul P.
Shahidul P.
Architecting automated systems that eliminate operational bottlenecks
Level 2
- DeBangladesh
- Membre depuisnov. 2019
- Temps de réponse moy.2 heures
- Dernière commande3 mois
Langues
Bengali, Anglais
I design bulletproof automation architectures that remove human bottlenecks, eliminate operational drag, and scale revenue. I don't just connect tools; I build the systems that allow your business to run itself.
Traduction automatique
Mon portfolio
FAQ
Traduction automatique
Que fait exactement cette service d'automatisation du recrutement RH ?
Ce service met en place un pipeline d'automatisation du recrutement RH entièrement automatisé qui capture les candidatures, les enregistre dans une feuille de suivi et envoie des notifications par email/Slack en temps voulu — ainsi vous ne perdez plus de candidats dans votre boîte mail et pouvez gérer le recrutement sans saisie manuelle de données.
Travaillez-vous avec Zapier, Pabbly ou Make pour l'automatisation du recrutement ?
Oui. Je crée des automatisations Zapier, des workflows Pabbly Connect ou des automatisations Make.com entre vos formulaires d'emploi, Google Sheets/Airtable, email, Slack et CRM — pour vous offrir un système d'automatisation du recrutement sans code, adapté à vos outils.
Pouvez-vous automatiser le suivi des candidats pour les petites entreprises sans équipe RH ?
Absolument. Ce service est conçu pour les petites entreprises et les fondateurs sans équipe RH. Je crée un workflow de suivi des candidats de style ATS qui remplace les feuilles de calcul et les fils d'email désordonnés par un pipeline simple et automatisé.
Cela réduira-t-il le temps que je passe à l'administration du recrutement ?
Oui. L'automatisation est conçue pour réduire votre temps administratif de recrutement jusqu'à 70 %, en fournissant un suivi automatisé des candidats, des mises à jour de statut et des notifications email/Slack — pour que vous passiez moins de temps sur des tâches répétitives et plus de temps à interviewer les bons candidats.
Utilisez-vous le tri de CV ou la notation des candidats basé sur l'IA dans cette service ?
Dans la version Premium, oui. Je peux intégrer un tri de CV ou une logique de notation des candidats basée sur l'IA dans votre automatisation de recrutement pour que le système mette automatiquement en avant les 20 % meilleurs candidats, réduisant de moitié le temps de présélection.
Quels outils et plateformes intégrez-vous pour l'automatisation RH ?
Je connecte Google Forms, Typeform, Sheets, Airtable, Gmail, Slack, CRM et ATS de base via Zapier, Pabbly ou Make pour créer un hub centralisé d'automatisation du recrutement RH au lieu de feuilles de calcul et boîtes mail dispersées.
Ai-je besoin d’un plan payant Zapier/Pabbly/Make pour utiliser cette service ?
Vous avez généralement besoin d’au moins le plan de base Zapier, Pabbly ou Make qui supporte le nombre d’applications et de déclencheurs nécessaires à votre volume de recrutement. Je vous indiquerai le niveau exact lors de l’intégration pour que votre automatisation fonctionne sans problème.
Combien de temps faut-il pour mettre en place mon automatisation de recrutement RH ?
La configuration de base prend 2 à 3 jours, la version standard environ 5 jours, et la version Premium entre 7 et 10 jours, selon le nombre d'automations et de plateformes à intégrer. Vous recevrez un calendrier clair avant le début des travaux.
Offrez-vous un support ou une maintenance continue pour l'automatisation ?
La maintenance est disponible en option. Pour le service principal, vous bénéficiez d’un support de 30 jours pour corriger bugs ou petits changements, ainsi que d’une documentation pour que votre équipe puisse maintenir et ajuster l’automatisation du recrutement RH à mesure que votre processus évolue.
