Je rechercherai des candidats en utilisant linkedin et fournirai des profils et coordonnées
Recruteur RH
À propos de ce service
Vous cherchez des candidats pertinents pour votre poste vacant ?
Bonjour, je suis Varshitha, recruteuse freelance avec plus de 2 ans d’expérience en recrutement. J’aide les entreprises à trouver des candidats pertinents selon leurs descriptions de poste et je fournis une base de données organisée avec profils LinkedIn et coordonnées disponibles.
Je peux rechercher des candidats pour des postes techniques et non techniques, en utilisant des techniques de recherche ciblée pour identifier des profils correspondant précisément à vos besoins.
Ce que je fournirai :
Nom du candidat
Intitulé actuel du poste
Entreprise actuelle / précédente
Expérience et compétences pertinentes
URL du profil LinkedIn
Adresse email / coordonnées disponibles
Suivi de sourcing des candidats
Mon processus de sourcing : Analyse de la description de poste -> Recherche Boolean -> Recherche de candidats -> Tri des profils -> Collecte de données -> Base de données de candidats
Secteurs : Services informatiques et conseil, Immobilier, EdTech, Construction, Services marketing, et plus encore.
**Mon objectif est de vous faire gagner du temps avec des profils de candidats pertinents et bien organisés, prêts à être examinés
**Veuillez me contacter avant de passer commande et fournir la description du poste ainsi que les critères du candidat pour que je puisse examiner la portée et confirmer vos besoins en sourcing
Secteur:
Construction
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Immobilier
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Services
•
Technologie
Pays cible:
Dans le monde entier
•
Inde
•
Royaume-Uni
•
États-Unis
FAQ
Traduction automatique
Quelles informations recevrai-je pour chaque candidat ?
Selon la disponibilité, vous recevrez les détails du candidat, l’URL du profil LinkedIn et les coordonnées disponibles.
D'où recherchez-vous les candidats ?
J’utilise principalement LinkedIn et des techniques de recherche ciblée, y compris les recherches Boolean, pour identifier des profils de candidats pertinents.
Pouvez-vous rechercher des candidats dans une localisation ou un pays spécifique ?
Oui. Je peux rechercher en fonction de la localisation, du pays, du niveau d’expérience, des compétences et d’autres critères liés au poste.
Contacterez-vous ou interviewerez-vous les candidats ?
Mon service standard de sourcing consiste à trouver, trier et organiser les profils de candidats. La prise de contact, les entretiens et d’autres étapes de recrutement peuvent être discutés séparément si nécessaire.
Comment allez-vous partager les détails des candidats ?
Je fournirai les détails des candidats dans un tableau Excel organisé ou une feuille Google, selon votre préférence.
