Je rédigerai un accord professionnel d'octroi d'options d'achat d'actions pour les employés aux États-Unis
Avocat américain expert assurant l'avenir de vos startups grâce à une equity précise
À propos de ce service
Sécurisez l'avenir de votre entreprise avec un accord d'octroi d'options d'achat d'actions solide. En tant qu'avocat agréé aux États-Unis, je me spécialise dans la rédaction d'options d'achat d'actions incitatives (ISO) et d'options non qualifiées (NSO) conformes aux réglementations fédérales et étatiques.
Les options d'achat d'actions sont essentielles pour la fidélisation dans les startups, mais un accord mal rédigé peut entraîner d'importantes obligations fiscales et des litiges juridiques. Je fournis des documents juridiquement contraignants qui définissent clairement les prix d'exercice, les calendriers de vesting et les clauses de résiliation.
Ce que vous obtenez :
- Accords d'octroi ISO ou NSO sur mesure.
- Termes conformes à l'IRS pour protéger le statut fiscal.
- Calendriers de vesting précis (Cliff, Mensuel ou par étape).
- Dispositions pour les scénarios de « Good Leaver / Bad Leaver ».
Je m'assure que vos incitations en actions soient professionnelles, exécutables et conformes aux standards de Silicon Valley. Protégez votre cap table dès aujourd'hui avec une rédaction juridique experte.
Exigences : 1. Nom de la société et État d'incorporation. 2. Type d'options (ISO ou NSO). 3. Détails du calendrier de vesting. 4. Plan d'options existant (si applicable).
Les services de conseil juridique ne sont pas examinés
Veuillez noter qu'il n'y a pas de procédure de vérification pour ce service. Nous vous recommandons de contacter le freelance et de vérifier toutes les informations nécessaires avant de passer votre commande. Les freelances Pro de cette catégorie sont passés par un processus de vérification. En savoir plus ici.
FAQ
Traduction automatique
Gérez-vous à la fois les ISOs et les NSOs ?
Oui, je rédige les deux en fonction de vos besoins fiscaux et d'embauche spécifiques.
Ce service est-il conforme dans tous les États américains ?
Oui, je rédige des accords conformes aux normes fédérales et aux exigences spécifiques de chaque État.
Pouvez-vous inclure une accélération du vesting ?
Oui, je peux inclure des clauses d'accélération « Single Trigger » ou « Double Trigger ».
Qu'est-ce qu'un Cliff ?
Je définirai la période initiale avant que toute action ne soit réellement vestée pour l'employé.
L'avis d'exercice est-il inclus ?
Il est inclus dans les packages Standard et Premium.
Proposez-vous des conseils fiscaux ?
Je rédige pour assurer la conformité légale ; consultez un CPA pour les déclarations fiscales spécifiques.
