Je vais trouver les meilleurs candidats en utilisant la recherche booléenne sur LinkedIn et des outils d'IA dans le monde entier

Vous avez du mal à trouver des candidats qualifiés qui correspondent réellement à votre poste, pas simplement quelqu’un avec les bons mots-clés sur son profil ?

Je suis un Senior Talent Sourcer avec plus de 8 ans d’expérience dans la constitution de pipelines de candidats dans la construction, la santé, l’informatique, la finance, la comptabilité et d’autres secteurs pour des clients au Royaume-Uni, aux États-Unis, en Australie et au-delà. J’ai fait passer une plateforme de recrutement de 10 000 à plus de 56 000 candidats actifs, et j’applique cette même méthode de construction de pipeline à chaque commande Fiverr.

Ce qui différencie ma recherche :

Je ne me limite pas à LinkedIn. Je recherche aussi sur LinkedIn, GitHub, HealthcareLink, les groupes professionnels Facebook, les réseaux WhatsApp et les sites d’emploi spécialisés, en utilisant des outils assistés par IA comme SeekOut, HireEZ, Snov.io et Nymeria pour repérer des candidats que d’autres manquent. Chaque profil que je fournis est vérifié manuellement, pas extrait par scraping.

Ce que vous recevrez :

·        Nom du candidat, localisation, employeur actuel, URL LinkedIn

·        Années d’expérience et compétences clés

·        Email vérifié et téléphone si disponible

·        Messages de contact rédigés et prêts à envoyer (Standard et Premium)

·        Fichier Google Sheet propre avec colonnes de suivi du pipeline

Contactez-moi avant de passer commande.