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Je m'occuperai du recrutement, de la recherche de candidats et du tri de CV pour vous
Responsable RH, acquisition de talents, gestion de la paie, rémunération et avantages
Je suis un responsable RH avec plus de 3 ans d’expérience en recrutement, relations avec les employés et opérations RH. J’ai réussi à augmenter la productivité des employés de 25 % et à soutenir la cr...
À propos de ce service
Vous cherchez le bon talent pour développer votre entreprise ?
Je propose un soutien professionnel au recrutement pour vous aider à trouver, sélectionner et présélectionner efficacement des candidats qualifiés. Avec une expérience en ressources humaines, je suis une démarche structurée pour vous garantir d’obtenir rapidement et précisément les meilleurs candidats adaptés.
SERVICES QUE JE PROPOSE
Recherche de candidats
- Recherche sur LinkedIn et les portails d’emploi
- Recherche booléenne pour des candidats ciblés
- Recherche de talents selon les exigences du poste
Tri et présélection
- Tri des CV / résumés
- Évaluation et filtrage des candidats
- Liste restreinte de candidats qualifiés
Soutien au recrutement
- Rédaction des descriptions de poste
- Mise en place du processus de recrutement
- Soutien au suivi des candidatures
- Conseils sur le workflow de recrutement
Génération de données et de leads
- Création de bases de données de candidats (Excel / Sheets)
- Détails : nom, titre, localisation, LinkedIn, coordonnées
- Génération de leads B2B et recherche de contacts
POURQUOI TRAVAILLER AVEC MOI ?
- Approche de recrutement axée sur les ressources humaines
- Recherche précise et ciblée de candidats
- Délai d’exécution rapide
- Service professionnel et confidentiel
- Communication claire et livraison organisée
COMMENCEZ
Contactez-moi avant de passer commande pour discuter de vos besoins en recrutement.
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FAQ
Traduction automatique
❓Proposez-vous des candidats pour tous les secteurs d’activité ?
Oui, je peux rechercher et présélectionner des candidats dans divers secteurs en fonction de vos exigences et de votre marché cible.
❓Quelles informations recevrai-je pour chaque candidat ?
Vous recevrez une liste structurée comprenant le nom, le poste, la localisation, le profil LinkedIn et les coordonnées (si disponibles).
❓Faites-vous du tri de candidats ou fournissez-vous uniquement des leads ?
Je propose les deux options — génération de leads basique ou tri détaillé de CV et présélection selon vos besoins.
❓Proposez-vous des solutions de recrutement sur mesure ?
Absolument. Je peux adapter mes services de recrutement selon vos besoins — envoyez-moi simplement vos exigences.
❓Pouvez-vous gérer des projets de recrutement en volume ?
Oui, je peux soutenir des recrutements en masse et des projets de grande envergure — contactez-moi pour en discuter.
❓Mes données de recrutement sont-elles confidentielles ?
Oui, toutes les informations client et candidat sont traitées avec la plus grande confidentialité et professionnalisme.
❓Comment garantissez-vous la qualité des candidats ?
J’utilise une démarche structurée basée sur les critères du poste, la correspondance par mots-clés et l’évaluation des profils pour assurer la pertinence et la qualification des candidats.
❓Pouvez-vous rédiger des descriptions de poste ?
Oui, je peux créer des descriptions de poste professionnelles adaptées à votre rôle et à votre secteur.
