Je ferai la gestion des tickets de temps des employés

• L’administrateur doit pouvoir insérer et supprimer des employés.
• L’administrateur attribue un travail aux employés.
• Il peut obtenir les informations (rapport d’état) du travail de n’importe quel employé.
• Il peut envoyer des avertissements pour retard à un employé ayant dépassé la date limite.
• Les employés peuvent faire leur pointage d’entrée et de sortie sur les jobs.
• Le temps des employés est enregistré par leur tâche.
• Si les employés utilisent un équipement comme une voiture ou un camion pour effectuer leur travail, cela doit être enregistré.
• Numéro de l’équipement et nombre d’heures d’utilisation.
• Un employé peut copier sa feuille de temps du dernier jour.
• Le calcul des heures de travail dépend du job.

Différents interfaces pour le produit pourraient être —

• Page de connexion [administrateur et employé]
• Formulaire d’inscription des employés
• Un écran affichant les informations sur tous les jobs et données des employés
• La feuille de temps de l’employé remplit l’interface
• Le système génère un rapport au format PDF et l’administrateur peut le télécharger.