Je vais configurer l'automatisation du workflow d'entretien, des scorecards et du ATS greenhouse lever

Votre processus de recrutement est-il ralenti par des candidats désorganisés, des entretiens incohérents, des relances manuelles ou des méthodes d’évaluation peu claires ?

Je vais configurer et optimiser votre système de suivi des candidatures Greenhouse ou Lever pour créer un processus de recrutement structuré, de la candidature à la décision finale d’embauche. Vos recruteurs et responsables du recrutement disposeront de workflows clairs, de scorecards d’entretien standardisés, de communications automatisées et d’un suivi précis des candidats.

Ce que je propose

Configuration du ATS Greenhouse ou Lever

Pipeline de recrutement et étapes d’embauche

Plans d’entretien et workflows de planification

Scorecards d’entretien personnalisés

Critères d’évaluation des candidats

Emails automatisés et rappels pour les candidats

Tâches pour les recruteurs et notifications internes

Modèles d’offres d’emploi et workflows d’approbation

Tags, filtres et organisation des candidats

Rôles et permissions de l’équipe de recrutement

Tests de workflow et dépannage

Pourquoi me choisir ?

Livraison rapide

Résultat de qualité

Bonne communication

Satisfaction à 100 %

Veuillez me contacter avant de commander pour des intégrations avancées, des migrations de grands volumes de candidats ou des workflows de recrutement complexes.