Je vais gérer votre recrutement de A à Z
Expert en gestion des ressources humaines pour startups, recrutement, politiques RH, documentation RH
À propos de ce service
Engager le bon candidat ne devrait pas prendre toute votre semaine.
Je suis Tejal, consultante en ressources humaines avec plus de 10 ans d’expérience dans le recrutement et la gestion du personnel. J’aide les startups et les petites entreprises à trouver, sélectionner et présélectionner des candidats adaptés.
Je peux vous aider avec :
Optimisation des descriptions de poste
Recherche de candidats
Tri des CV
Pré-sélection des candidats
Premier entretien
Organisation des entretiens
Suivi des candidats
Je soutiens le recrutement à distance, hybride et sur site dans diverses fonctions de l’entreprise.
Contactez-moi avant de passer commande avec votre intitulé de poste, localisation, expérience requise et nombre de postes.
Veuillez noter : La décision finale d’embauche revient au client.
Mon portfolio
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FAQ
Traduction automatique
D'où recherchez-vous les candidats ?
LinkedIn, principaux sites d'emploi et recommandations de mon réseau RH existant — le mélange dépend du poste et de votre secteur.
Réalisez-vous les entretiens ?
Je fais la présélection et la sélection ; vous gardez le contrôle des entretiens finaux, mais Premium inclut une aide pour la coordination des plannings.
Et si aucun des candidats ne convient ?
Informez-moi et je continuerai la recherche dans la limite de révision de votre package — mon objectif est une liste de candidats que vous avez hâte d'interviewer.
Pouvez-vous travailler avec un délai serré ?
Oui — contactez-moi avant de commander pour que je puisse confirmer la livraison pour les postes urgents.
