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Je vais agir en tant que votre gestionnaire RH intérimaire ou à temps partiel
Agence RH leader dans la transformation des lieux de travail grâce à la science et à la psychologie
Libérez le plein potentiel de vos employés avec Work Unlocked Chez Work Unlocked, nous pensons que le travail doit être un lieu de croissance, de sens et de bien-être, et non de stress et d'épuisement...
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Conseil RH
À propos de ce service
Vetted Pro
Vous développez votre entreprise mais avez du mal à maintenir des processus RH clairs, professionnels et efficaces ?
Je suis psychologue organisationnel et consultant RH avec plus de 10 ans d’expérience internationale aidant les startups, PME et organisations mondiales à construire leurs bases RH, optimiser leurs processus et concevoir des stratégies qui améliorent la performance, l’engagement et la fidélisation.
En tant que votre gestionnaire RH, je peux vous soutenir avec :
- Gestion quotidienne des RH (contrats, politiques, relations avec les employés, mises à jour HRIS)
- Recrutement et intégration
- Cycles de gestion de la performance (évaluations, calibration, planification de la succession)
- Engagement des employés, bien-être et initiatives DEI
- Planification de la main-d'œuvre, restructuration et gestion du changement
- Coaching en leadership et développement des compétences managériales
- Conformité RH (y compris expertise en droit du travail allemand)
Que vous soyez une startup, une PME ou une entreprise en croissance, je peux intervenir rapidement pour combler les lacunes en leadership RH, stabiliser les processus et assurer que votre stratégie RH soutient votre croissance.
Les packages peuvent être adaptés selon le niveau de support dont vous avez besoin, allant de quelques heures par semaine à la conduite de projets de transformation RH plus importants.
Discutons de vos besoins !
Stavy
Pays cible:
Dans le monde entier
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FAQ
Traduction automatique
Que signifie “gestion RH fractionnée” ou “interimaire” ?
Cela signifie que vous avez accès à un professionnel RH senior à temps partiel. Je prends le rôle de votre gestionnaire RH pour un nombre d’heures défini par semaine, vous offrant un soutien stratégique et opérationnel sans le coût d’un employé à temps plein.
Comment fonctionnent les heures dans chaque package ?
Nous travaillerons ensemble pour maximiser l’impact des heures disponibles. Je vous aiderai à prioriser les sujets importants afin d’obtenir des résultats significatifs rapidement.
Puis-je augmenter ou diminuer les heures après la réservation ?
Oui. Si vous avez besoin de plus ou moins d’heures, nous pouvons ajuster le package ou créer une offre personnalisée adaptée à vos besoins.
Travaillez-vous également avec des entreprises internationales ?
Absolument. J’ai collaboré avec des organisations dans 17 pays (EMEA, Amérique du Nord, APAC) et possède une expérience en pratiques RH multi-pays et conformité.
Puis-je vous engager pour un projet ponctuel plutôt qu’un support hebdomadaire ?
Oui. Je travaille aussi sur des projets RH (par exemple, restructuration, stratégies d’engagement, redesign de l’intégration). Contactez-moi pour une offre personnalisée.
Nos discussions et informations sur l’entreprise resteront-elles confidentielles ?
Absolument. Toutes les informations et documents clients sont traités avec le plus haut niveau de confidentialité et de professionnalisme.
